Wohnbereichsleitung im Haus Hog‘n Dor:

Sie wünschen sich mehr Verantwortung,
möchten Karriere in der Pflege machen?

Sie möchten engagierte Menschen anleiten und Azubis ein Vorbild sein?
Wir bieten Ihnen die passende Stelle als Wohnbereichsleiter/in an!

Das ist unser Angebot:
Im Haus Hog´n Dor gewähren wir Gestaltungsfreiheit mit Eigenverantwortung, denn wir setzen auf langfristige Mitarbeiter-Bindung. Wir sind ein traditionelles Familienunternehmen am Puls der Zeit. Bewohner, Angehörige und Mitarbeiter dürfen sich hier wohl fühlen. Bei aller Professionalität steht der Mensch im Vordergrund. #Qualitätsmanagement, #regelmäßige Gehaltszahlungen, #equal pay, #finanzierte Fortbildungen, #Altersvorsorge, #Vermögenswirksame Leistungen sind für uns normal.
Wenn Sie mit Ihrer Begeisterung als examinierte/r Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in andere „anstecken“ wollen – hier können Sie zeigen, was in Ihnen steckt.

Das ist Ihr Job:
Sie arbeiten in einer 6-Tage Woche, in der Regel von 6:00 bis 13:30 oder von 11:30 bis 20:00 Uhr. Je nach Absprache in Voll- oder Teilzeit. Sie haben Früh-, Spät- und Wochenenddienste. Auf Wunsch auch Nachtdienste. Individuelle Vereinbarungen sind möglich.
Ihre Aufgaben sind Grund- und Behandlungspflege, Motivation, Dokumentation und Mitarbeiterführung. Sie verantworten die Pflege nach Expertenstandards für ca. 25 Bewohner/innen aller Pflegegrade und führen und entwickeln ca. 8 Mitarbeiter/innen. Als Arbeitsmittel stehen die digitale Pflegedokumentation „Medifox“, unser ausgereiftes Qualitätsmanagementsystem und alle gängigen Pflegehilfsmittel zur Verfügung. Ihr Arbeitsort ist wahlweise Westerrönfeld, Norderstedt oder Neumünster.

Es handelt sich um einen unbefristeten Vertrag. Sie erwarten vielfältige Sozialleistungen, Prämien und Zuschläge. Wir bieten Ihnen eine sorgfältige Einarbeitung und ständige Weiterbildung bei Interesse z.B. zum Experten für Wunden/Schmerz o.ä. oder zum/r Praxisanleiter/in.

Das bringen Sie mit:
Sie haben einen Berufsabschluss als Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in und einige Jahre Berufserfahrung. Sie sind lernbereit, freundlich, gewissenhaft und kooperativ. Sie sprechen Deutsch.

Das ist für uns selbstverständlich:
Wir gehen familiär und humorvoll miteinander um. Wir erlauben Gestaltungfreiraum in der täglichen Arbeit. Wir unterstützen uns gegenseitig im multiprofessionellen Team, auch betriebsübergreifend. Wir sind tolerant gegenüber persönlichen oder religiösen Vorlieben. Alle Abteilungen arbeiten Hand in Hand zum Wohle der Bewohner. Wir bilden aus und uns gemeinsam weiter. Wir planen unseren Dienst gemeinsam und nehmen Rücksicht auf persönliche Bedingungen, #Wunschdienstplan, #feste Pausen, #Kinderbetreuungszeiten, #Betriebszugehörigkeit, #Sonderurlaub.

Bitte informieren Sie sich unserer Homepage, wo eine Stelle frei ist: www.haushogndor.de/karriere